PTPN IV Regional I dan SPBUN Bersatu untuk Kesejahteraan Karyawan Tahun 2024
2 min read
Medan, BLINKISS
Dalam upaya untuk meningkatkan produktivitas dan kesejahteraan karyawan pada tahun 2024, PTPN IV Regional I dan Serikat Pekerja Perkebunan (SPBUN) telah menegaskan komitmen bersama mereka. Christian Orchard Perangin-Angin, Kepala Bagian Sekretariat & Hukum PTPN IV Regional I, mengungkapkan hal ini dalam sebuah siaran pers yang diselenggarakan di Kantor PTPN IV Regional I, Jl. Sei Batang Hari No. 2, Medan.
Diskusi antara manajemen dan Serikat Pekerja tersebut bertujuan untuk memastikan keharmonisan dalam mencapai tujuan bersama, yakni meningkatkan produktivitas perusahaan dan kesejahteraan karyawan. Acara ini dihadiri oleh Plh. Region Head Regional I Tengku Rinel, Ketua Umum SPBUN PTPN IV Regional I Rina Tanjung, Sekretaris Umum SPBUN PTPN IV Regional I Supriyadi Sebayang, serta seluruh jajaran pengurus yang sepakat untuk menjaga kesatuan dalam mencapai visi Perusahaan yang sehat dan karyawan yang sejahtera.
Rina Tanjung menekankan pentingnya dukungan SPBUN terhadap upaya manajemen dalam meningkatkan produktivitas, sambil mengusulkan pembentukan tim dialog khusus untuk membahas kesejahteraan karyawan di tahun 2024.
Menyambut proposal tersebut, Tengku Rinel sebagai Plh. Region Head PTPN IV Regional I menyatakan kesiapannya untuk membentuk tim dialog bersama SPBUN guna memastikan keberhasilan langkah-langkah strategis ke depan.
Christian juga menjelaskan bahwa kegiatan ini bukan merupakan demonstrasi, melainkan bagian dari rutinitas komunikasi di antara karyawan dan manajemen dalam lingkungan kerja mereka sendiri. Dia menegaskan bahwa kegiatan ini sesuai dengan agenda rapat kerja SPBUN yang telah dijadwalkan sebelumnya.
Pada kesempatan yang sama, diadakan pula Sholat Jum’at bersama di Masjid Nurul Hikmah sebagai simbol kebersamaan antara Serikat Pekerja, Manajemen, dan Direktur SDM & TI PTPN IV Suhendri, yang berdoa untuk keberkahan bagi PTPN IV Regional I, manajemen, karyawan, dan keluarga mereka.
Sebagai penutup, Christian mengakhiri wawancara dengan menyatakan bahwa dialog antara karyawan dan manajemen merupakan hal yang biasa dan perlu dilakukan untuk memastikan kelangsungan dan kesejahteraan di PTPN IV Regional I. (Agung)
